巴中顺丰快递现在招人吗？有什么岗位？

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以下是综合了顺丰官方渠道（如顺丰招聘官网、官方微信/小程序）以及主流招聘网站（如BOSS直聘、前程无忧等）上常见的巴中地区顺丰招聘岗位、要求和薪资待遇。

（图片来源网络，侵删）

招聘岗位及主要职责

在巴中地区,顺丰的招聘岗位通常分为以下几大类：

这是顺丰需求量最大的岗位,负责片区内快件的上门收取和派送。

主要职责：
- 按照公司要求，安全、准时地完成日常快件的收派工作。
- 负责快件的扫描、打单、交接等操作。
- 维护客户关系,提供优质的服务体验。
- 管理和保养负责的交通工具（如电动三轮车）。
任职要求：
- 年龄18-45周岁，身体健康,能吃苦耐劳。
- 吃苦耐劳，有责任心,服务意识强。
- 会使用智能手机,能熟练操作相关App。
- 有C1驾照或摩托车驾照者优先（部分岗位公司提供电动车）。
- 无犯罪记录,无不良嗜好。

主要负责网点的日常行政和客户服务工作。

主要职责：
- 负责快件的录入、扫描、分拣、信息核对。
- 接听和处理客户来电，解答咨询,处理异常件。
- 协助营业部经理处理日常行政事务，如报表制作、数据统计等。
- 管理网点物料和仓库。
任职要求：
- 年龄18-35周岁,高中及以上学历。
- 熟练操作电脑，会使用Word、Excel等办公软件。
- 普通话标准，沟通能力强,有耐心。
- 工作细心,责任心强。

通常在巴中的中转场或大型营业部工作,负责快件的中转和分拣。

（图片来源网络，侵删）

主要职责：
- 负责快件的卸车、扫描、分拣、装车。
- 确保快件按照流向正确、快速地流转。
- 维护分拣区域的整洁和有序。
- 记录和上报分拣过程中的异常情况。
任职要求：
- 年龄18-45周岁，身体健康,能适应夜班或轮班工作。
- 吃苦耐劳，手脚麻利,有团队协作精神。
- 能接受体力劳动,服从管理安排。

负责开拓和维护企业客户,推广顺丰的各项快递及物流产品。

主要职责：
- 开拓巴中本地及周边地区的企业客户（如电商、制造业、零售业等）。
- 向客户介绍顺丰的产品和服务,完成销售目标。
- 维护现有客户关系,提升客户粘性和业务量。
- 收集市场信息和客户需求,反馈给公司。
任职要求：
- 年龄20-35周岁,大专及以上学历。
- 具备良好的沟通能力和销售技巧,有销售经验者优先。
- 性格外向，抗压能力强,有目标感。
- 熟悉巴中本地市场者优先。

顺丰的薪资通常由“底薪 + 计件提成/绩效奖金 + 各类补贴”构成，多劳多得,上不封顶。

薪资范围（参考）：
- 快递员/收派员： 月收入普遍在 5000 - 8000元 或更高，能力强、片区好的快递员月薪过万很常见。
- 文员/客服： 月收入普遍在 3000 - 5000元。
- 分拣员： 月收入普遍在 4000 - 6000元,部分岗位有夜班补贴。
- 销售代表： 月收入为“底薪 + 高额提成”，收入范围较大，能力强的可达 8000元以上。
福利待遇：
- 社会保障： 依法为员工缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。
- 公司福利：
  - 法定节假日： 依法享受国家规定的所有带薪假期。
  - 带薪年假： 工作满一年后可享受带薪年假。
  - 节日福利： 在春节、端午节、中秋节等传统节日,会发放礼品或过节费。
  - 高温补贴/取暖补贴： 在夏季和冬季会发放相应的补贴。
  - 年终奖： 根据公司年度效益和个人表现发放年终奖金。
- 职业发展：
  - 顺丰内部有完善的晋升通道，表现优秀的员工可以从快递员晋升为组长、主管、经理等管理岗位。
  - 提供各类专业技能培训,帮助员工提升能力。
- 其他：
  - 部分岗位提供统一工服和劳保用品。
  - 公司食堂或餐补。
  - 员工内部寄件优惠。

重要提示： 顺丰的招聘信息以官方渠道为准，谨防虚假招聘！以下是几种最可靠的投递方式：

这是最直接、最便捷的方式,可以找到离你最近的岗位。

操作方法：
1. 打开微信，搜索“顺丰招聘”小程序。
2. 进入小程序后,允许获取你的位置信息。
3. 系统会自动定位到“巴中市”,并显示你周边所有顺丰网点的招聘信息。
4. 你可以直接筛选岗位类型（如“快递员”、“客服”）,查看具体要求和薪资。
5. 选择心仪的岗位,直接在线提交简历或联系招聘负责人。